TACK Internationals kursus i lederudvikling (leadership in senior management) henvender sig til virksomhedsledere, afdelingsledere og funktionsledere, der er resultatansvarlige og medbestemmende i virksomhedens eller afdelingens politik og som derfor har brug for lederudvikling.
Typiske deltagere på kurset i lederudvikling er mellemledere på højere niveau inden for administration, produktion, service, salg, marketing og økonomi.
Indhold
Udbytte
Du vil få videreudviklet dine holdninger til ledelse og få tilføjet nye vinkler til din ledelsesstil. Kurset giver hver deltager praktiske hjælpemidler til at vurdere og udvikle den enkeltes lederstil.
Den viden og de værktøjer, som kurset forsyner dig med, vil være medvirkende årsager til at dine medarbejdere bliver mere effektive og at du vil opnå bedre resultater i dine daglige lederfunktioner.
TACKs historie
Brødrene Alfred og George Tack havde i slutningen af 1930’erne stor succes med den salgsfremmende træning, som de gennemførte med de ansatte på deres ventilationsfabrik, Tack Air Conditioning. Rygtet om de fantastiske resultater, som træningen førte til, spredte sig hurtigt.
For at kunne tage sig af de mange henvendelser og efterkomme den stigende efterspørgsel udefra, stiftede brødrene i 1948 et selvstændigt træningsfirma, og The TACK School of Salesmanship var en realitet. I dag har TACK samarbejdspartnere i 42 lande – også i Danmark, hvor vi har været repræsenteret i mere end 40 år.
Få et kursus der gør dig bedre til at håndtere stress hos TACK International | Salgspsykologi - et af mange spændende salgskurser hos TACK International | Excel kursus hos TACK International | Teamudvikling hos TACK International | Systemisk ledelse - TACK International har mange forskellige kurser | Teambuilding hos TACK International