Vinderteamet

Middelmådighed vinder ingen kampe og et hold af vindere er ikke nok. Der skal et fælles mål, rigtig mentalitet og et fælles regelsæt til for at kunne kalde sig et team. Regelsæt drejer sig om disciplin, struktur og mentalitet bunder i en den kultur vi er i. Med et grundigt indblik i nye effektivitetsværktøjer omkring prioritering, planlægning og strukturering vil teamet kunne øge sine resultater og vinderkulturen vil indfinde sig. Det kræver klart definerede indsatsområder, fokus, fastholdelse og vedvarende udvikling at skabe vinderteams. Når temaet bevæger sig fra middelgod til vinder, vil det med det samme kunne mærkes på virksomhedens samlede resultater og fastholdelse af medarbejdere.

Målgruppe

Ambitiøse teams af 3-18 medlemmer, der ønsker at skabe en stærk vindermentalitet og arbejde målrettet med at indfri deres fastlagte målsætninger

Udbytte

  • Teamprofil og indsatsområder til teamets succes
  • Fastlæggelse af jeres vision og værdier
  • Konkretisering af jeres vindermentalitet og toppræstationsmønster
  • Handlingsplan for hvordan i sikrer optimal udnyttelse af teamets individuelle og samlede kompetencer
  • Teamets mentale forberedelse forud for toppræstationer
  • Teamets dårlige vaner og uhensigtsmæssige samarbejde
  • Toppræstationsplanen


Det skræddersyede forløb


Gennem forløbets foranalyse, vil vi arbejde på at lære jer og jeres verden bedre at kende. Her vil vi fokusere på de områder som I har brug for at optimere, for at komme i land som vindere med de målsætninger I sætter jer for. Det drejer sig om at stille skarpt på jeres teams vision og værdier, og finde frem til det toppræstationsmønster som vil sikre jeres fremtidige succes. Når I har en knivskarp plan for jeres succeskriterier, vil vi efterfølgende udarbejde et program som vil udstyre jer med den vindermentalitet og de kompetencer der skal til for at hæve jeres præstationer til det næste niveau.

Firmatilpasset forløb? Ring på 70101201

© 2016 TACK International. All rights reserved